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Veränderungsmanagement

Alle sagten, das geht nicht, dann kam einer, der wusste das nicht und hat’s gemacht.

Fusionen, Umstrukturierungen, Sparmaßnahmen und dergleichen sind in der heutigen Wirtschaftswelt übliche und doch einschneidende Dynamiken, welche auf ein Unternehmen, seine Mitarbeiter und seine Führungskräfte einwirken.

Klassische - und sehr abstrakte - Schlagworte für diesen Bereich der Unternehmensentwicklung: Change Management (Veränderungsmanagement), Change Agents, Transformationale Führung, Organisationsentwicklung, Chancenmanagement.

Sehr oft ist es notwendig, gewohnte Verhaltensmuster und Abläufe zu überprüfen und durch neue zu ersetzen. Die größte Herausforderung für eine Führungskraft ist es, sich zunächst selbst authentisch „hinter die Veränderung zu bringen“ und zu einem Change Agent zu werden. Gleichzeitig sollten aus den Kollegen und Mitarbeitern, die sich selbst zunächst als „Betroffene“ der Veränderung wahrnehmen, „Beteiligte“ gemacht werden, die ihren bestmöglichen Beitrag zum Gelingen der Veränderung leisten.

Klare Zielsetzung: Aus Ablehnung wird Akzeptanz. Aus Akzeptanz wird Begeisterung. Und aus Begeisterung entsteht die beste Motivation.
Wer die Chancen und Vorteile, die sich aus Veränderungen ergeben, für jeden einzelnen Mitarbeiter greifbar machen kann, gewinnt wichtige Verbündete für den Änderungsprozess.

In diesem Exklusiv-Seminar für Führungskräfte in Hochleistungsfunktionen werden den Teilnehmern Methoden und Werkzeuge zur Verfügung gestellt, die einfach und sofort umsetzbar zeigen, wie ein effizientes und wirksames Change Management funktioniert und welches die Schlüsselkriterien von erfolgreichen Veränderungsprojekten sind.

Ihr Nutzen:

  • Sie erkennen Ihre persönliche Rolle im Veränderungsprozess

  • Sie erlernen die Fertigkeit, Schritt für Schritt einen eigenen konstruktiven Beitrag zum Veränderungsprozess zu leisten

  • Sie kennen das wirksame Vorgehen und wissen um die Schlüsselkriterien für erfolgreiche Veränderungsprozesse

Ihr Referent

Peter Zulehner

Top-Manager, Buchautor und gefragter
Referent zum Thema Führung.

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Steile Straße 46
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Hotel Anne-Sophie

74653 Künzelsau b. Schwäbisch Hall
Hauptstraße 22-28
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