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Die besten Mitarbeiter gewinnen

Wie man in Zeiten von Facebook & Co. den besten Mitarbeiter findet, auswählt und ans Unternehmen bindet

Die Zeiten haben sich geändert – ebenso der Prozess der Recruitings. Wer an die Mitarbeiterauswahl ohne ordentliche Vorbereitung herangeht, verschwendet Zeit und Energie und riskiert falsche Personalentscheidungen mit weitreichenden Konsequenzen.

Ein Blick in den unternehmerischen Alltag rund um die Personalauswahl belegt dies. Die offene Stelle wird wie immer in der Regionalzeitung ausgeschrieben, die wenigen Bewerbungsgespräche schnell zwischen Tür und Angel geführt und die Fragen an den Bewerber spontan während des Gespräches formuliert. Was bleibt, sind kurzgegriffene Personalentscheidungen mit wenig Nachhaltigkeit. Grund genug, sich dem Thema Personalauswahl zu stellen.

Thomas Völkl bietet eine Fülle an Impulsen, Methoden und Grundregeln zur Vorbereitung und Führung des Bewerbungsgesprächs und letztendlich zur Personalentscheidung. Eine Entscheidung, die unabhängig von der zu besetzenden Stelle in jedem Fall Auswirkungen auf Ihre zukünftigen Unternehmensentwicklungen.

Ihr Nutzen

  • Nehmen Sie sich heute Zeit für Personalfragen, um in Zukunft Zeit, Energie und Kosten zu sparen

  • Lernen Sie einfache Methoden kennen, um in kürzester Zeit gut vorbereitet in jedes Einstellungsgespräch zu gehen

  • Bringen Sie Ihre Personalauswahl auf den neuesten Stand, um proaktiv auf die geänderten Rahmenbedingungen zu reagieren

  • Treffen Sie ab jetzt Personalentscheidungen mit Mehrwert für Ihren Unternehmenserfolg

Ihr Referent

Thomas Völkl

Rhetorik- und Kommunikationstrainer mit
jahrelanger Berufserfahrung

Locations

Hotel La Villa

92343 Pöcking/Starnberg bei München
Ferdinand-von-Miller-Straße 39-41
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