IHR GELASSENER


UMGANG MIT


KONFLIKTEN UND


KRITIK

 

Konflikt- und Kritikkompetenz ist eine Investition in die Unternehmenskultur und zeichnet exzellente Chefs aus.

 Victor M. Kaufmann Der Umgang mit Konflikten und Kritik

Victor M. Kaufmann steht für ziel- und lösungorientiertes Coaching.
Mit seiner Methodik zeigt er, wie
man seine Konflikt- und Kritikkompetenz wesentlich und im Sinne des Umgangs miteinander steigern kann. Victor M. Kaufmann
war viele Jahre in der Führungsverantwortung
bedeutender Unternehmen und Konzerne und hat in dieser Zeit umfassende Erfahrungen mit dieser Thematik gesammelt.

Vier von fünf Führungskräften werden einer wichtigen Studie zufolge „die entscheidenden Fähigkeiten zur Bewältigung künftiger Herausforderungen“ abgesprochen. Die Kompetenzlücken beziehen sich wesentlich auf die Fähigkeit, Mitarbeiter oder Teams wirksam zu coachen und zu entwickeln“. Kernstück dieser Fähigkeit ist die Konflikt- und Kritikkompetenz. Diese ist selten angeboren. Wir müssen die Zusammenhänge verstehen, um ihre Mechanismen wissen, und können erst daraus wirksam neues Denken und Verhalten entwickeln und üben.

Der Nutzen für jeden Einzelnen wie für das Unternehmen ist immens. Wir schonen Nerven, werden resilienter, haben mehr Energie frei für die Aufgaben des Tages. Wir gewinnen viel von der immer wichtigeren Ressource Zeit, die Arbeit macht in jeder Hinsicht mehr Sinn und Freude, der Umgang miteinander und die Unternehmenskultur werden wertvoller. Schlussendlich: Wir und unsere Unternehmen sind am Ende erfolgreicher.

 

Aus dem Seminarinhalt:

  • Konflikt-Ursachenforschung unter persönlichen, sozialen und psychodynamischen Aspekten
  • Innere (eigene) Konflikte sowie Mitarbeiter- und Teamkonflikte erkennen
  • Strategien und Wege der Kommunikation bei Konflikten
  • Die Rolle eines Konflikt-Mediators
  • Der konstruktive Umgang mit Kritik als Teil der Führungskompetenz einer Führungskraft
  • „Kritik" und „Konflikte" durch die Brille der Transaktionsanalyse gesehen: Was Sie daraus für Ihren beruflichen und privaten Alltag erkennen
  • Werkzeuge für die mentale Balance, die wirklich helfen
 

 Ihr gelassener Umgang mit Konflikten und Kritik

Erfahren Sie mehr über

die Inhalte in unserem

Seminarflyer:

   

 

 
Informationen
Preis: € 690,00
Dauer: 1 Tag
Bei der Teilnahme von mehreren Personen aus einem Unternehmen gelten folgende Preise pro Person:
ab 2 Personen: € 590,00
ab 5 Personen: € 490,00
Alle Preise zuzüglich gesetzlicher Mehrwertsteuer.
Programm
Anmeldung / Termine
24.04.2017
Ketsch bei Mannheim, Seehotel
23.10.2017
Beilngries, Hotel Fuchsbräu
29.11.2017
Wirsberg, Herrmanns Romantik Posthotel
 
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